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Búsqueda de candidatos

Las fuentes de obtención de postulantes o lugares donde se localizan candidatos posibles, son los puntos de referencia, hacia las cuales las empresas hacen llegar las ofertas de trabajo, según sus necesidades o puestos vacantes, con el objeto de obtener los postulantes necesarios para efectuar la selección.

Entre las fuentes de reclutamiento de personal  tenemos:

  • Colaboradores dentro de la propia empresa.
  • Archivos de postulantes.
  • Escuelas, Institutos superiores o Universidades.
  • Recomendaciones de colaboradores.
  • Oficinas de colocación.
  • Mercado laboral.
  • Otras empresas especializadas.
  • Bases de datos internas.
  • Ascensos.
  • Promociones.
  • Capacitaciones.
  • Bases de datos externas (motores de búsqueda).
  • Avisos prensa escrita.
  • Avisos portales de Internet especializados.


Buscamos el personal adecuado y competente para su empresa, Contáctenos.